在2024年中國國際服務(wù)貿(mào)易交易會期間，北京市人力資源和社會保障局發(fā)布《北京市新質(zhì)生產(chǎn)力人力資源開發(fā)目錄(2024年版)》(以下簡稱“2024年版《目錄》”)。這是北京市連續(xù)第五年編制發(fā)布人力資源開發(fā)目錄，是北京市重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域所需人力資源的市場“晴雨表”。2024年版《目錄》由《重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域人力資源開發(fā)目錄》和《技能人才需求目錄》構(gòu)成，聚焦新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展要求，更加突出服務(wù)科技創(chuàng)新、推動數(shù)字化綠色化和區(qū)域人才需求。

芯片設(shè)計領(lǐng)域人才、數(shù)字化解決方案設(shè)計師等急需緊缺

《重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域人力資源開發(fā)目錄》包括13個產(chǎn)業(yè)、60個核心領(lǐng)域、147個重點方向，列舉了347個代表崗位，并提供了年薪區(qū)間參考值。從人力資源供需匹配難度、培養(yǎng)難度和轉(zhuǎn)崗難度3個維度，對每個核心領(lǐng)域進(jìn)行綜合評級。今年，量子信息技術(shù)研發(fā)、算力基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、芯片設(shè)計等16個核心領(lǐng)域獲評綜合緊缺程度5星級。

《技能人才需求目錄》包括8個產(chǎn)業(yè)、68個職業(yè)(工種)，對職業(yè)(工種)作了基本描述。它對每個職業(yè)(工種)按照一般、比較、非常急需緊缺進(jìn)行了評級。今年，數(shù)字化解決方案設(shè)計師、智能網(wǎng)聯(lián)汽車測試員、無人機(jī)裝調(diào)檢修工等20個職業(yè)(工種)進(jìn)入非常急需緊缺序列。

《目錄》首次增設(shè)“重點需求區(qū)域”

今年，結(jié)合人力資源市場997萬招聘數(shù)據(jù)分析和重點企業(yè)問卷調(diào)查結(jié)果，對目錄進(jìn)行了全面優(yōu)化升級。首次增設(shè)“重點需求區(qū)域”，助力產(chǎn)才深度融合。圍繞服務(wù)新技術(shù)、新業(yè)態(tài)發(fā)展，增加了數(shù)字人技術(shù)研發(fā)與應(yīng)用、低空飛行器研發(fā)與制造等核心領(lǐng)域。錨定加快全面綠色轉(zhuǎn)型目標(biāo)，增加了環(huán)境社會治理(ESG)體系建設(shè)、氫能技術(shù)研發(fā)與應(yīng)用等核心領(lǐng)域。緊跟職業(yè)發(fā)展變化和趨勢，將人社部等三部門2024年公布的云網(wǎng)智能運維員、智能網(wǎng)聯(lián)汽車測試員等新職業(yè)(工種)列入目錄。

為用人單位、勞動者提供重要“市場指引”

2024年版《目錄》為北京市重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域所需人力資源構(gòu)建了立體、真實的畫像，具有較強(qiáng)的應(yīng)用價值。在實際應(yīng)用中，用人單位、勞動者可以將其作為“市場指引”，有針對性的招聘、求職;人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可以為市場主體提供更為精準(zhǔn)的服務(wù);高校、職業(yè)院?？梢詤⒖寄夸浾{(diào)整專業(yè)和課程設(shè)置;政府部門可以依據(jù)目錄完善就業(yè)和人才政策，吸引聚集優(yōu)秀人才。

下一步，北京市人力資源社會保障局將會同市相關(guān)部門，依據(jù)目錄，在重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域企業(yè)高校畢業(yè)生和出站博士后優(yōu)先引進(jìn)、專技人才知識更新工程高級研修、發(fā)揮獵頭機(jī)構(gòu)引才融智作用、加強(qiáng)技能人才培養(yǎng)等方面，加大政策集成創(chuàng)新和扶持力度，為新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展強(qiáng)化人力資源支撐。

原文鏈接：http://www.lcciesg.com/zhengcewenjian/171.html