近期，不少小伙伴在后臺(tái)私信小賽詢問關(guān)于“經(jīng)濟(jì)師職稱”的問題。其中，有小伙伴提到：拿到經(jīng)濟(jì)師職稱后，退休時(shí)是否可以增加養(yǎng)老金？

這一說法是否準(zhǔn)確？經(jīng)濟(jì)師職稱真的有這么多的福利嗎？

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經(jīng)濟(jì)師職稱（分類&評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)）

大家都知道，通過初、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試之后，可以評(píng)定相應(yīng)職稱。那么，具體的職稱分類和評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)是什么樣的？

??經(jīng)濟(jì)師職稱分類??

初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)三個(gè)級(jí)別。以中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱為例，人力資源管理專業(yè)對(duì)應(yīng)中級(jí)職稱是“人力資源管理師”；知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)對(duì)應(yīng)中級(jí)職稱是“知識(shí)產(chǎn)權(quán)師”；其它專業(yè)對(duì)應(yīng)中級(jí)職稱是“經(jīng)濟(jì)師”。

??經(jīng)濟(jì)師職稱評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)??

初、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師采用“以考代評(píng)”方式；高級(jí)經(jīng)濟(jì)師采用“考試與評(píng)審結(jié)合”方式；正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師采用“評(píng)審”方式。

以中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試為例，考生通過中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試之后，就擁有被評(píng)定為中級(jí)職稱的資格。不過，獲取中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書只是獲得了被聘任為中級(jí)職稱的資格，是否真正被聘任還需要看所在工作單位的決定。

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經(jīng)濟(jì)師職稱含金量

上文已經(jīng)說了，通過初、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試，可以評(píng)定相應(yīng)的職稱。那么，經(jīng)濟(jì)師職稱的含金量高不高呢？

??經(jīng)濟(jì)師職稱的含金量還是比較高的??

?首先，只有具備一定的專業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力的人員，才可以拿到經(jīng)濟(jì)師證書，評(píng)定相應(yīng)的職稱。

?其次，經(jīng)濟(jì)師職稱市場認(rèn)可度高，需求量大，涉及到很多企事業(yè)單位、銀行、政府部門。

?最后，許多地區(qū)對(duì)擁有經(jīng)濟(jì)師職稱的人群有優(yōu)待。例如，生活補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、一次性補(bǔ)貼等等。

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經(jīng)濟(jì)師職稱與退休金

大家在網(wǎng)上隨便一搜，可以發(fā)現(xiàn)很多經(jīng)濟(jì)師證書與退休金的詞條。那么，二者之間到底有什么關(guān)系呢？

退休金（即養(yǎng)老金）=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金。（僅供參考）

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（參保人員退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額/計(jì)發(fā)月數(shù)

過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×視同繳費(fèi)年限×1.3%

通過上述計(jì)算公式，可以發(fā)現(xiàn)退休金和繳費(fèi)年限、個(gè)人工資水平密切相關(guān)。通常情況下，繳費(fèi)年限越長、個(gè)人工資水平越高，退休金就越高。

而對(duì)獲得經(jīng)濟(jì)師職稱的人群來說，由于他們可以享受如證書補(bǔ)貼、工資上漲等優(yōu)待，因此其工資水平通常會(huì)比未獲得經(jīng)濟(jì)師職稱時(shí)更高。因此，在退休時(shí)，就可以拿到更多的退休金了。

需注意的是，經(jīng)濟(jì)師職稱有3個(gè)不同等級(jí)。通常情況下，高級(jí)職稱的福利待遇比初、中級(jí)職稱更好一些。因此，還未評(píng)定職稱的小伙伴要抓緊了，第一步就是報(bào)考經(jīng)濟(jì)師考試！