中級(jí)人力資源管理師具備一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠在企業(yè)中發(fā)揮關(guān)鍵作用。隨著人力資源行業(yè)的不斷發(fā)展，越來(lái)越多的人選擇從事這一行業(yè)，并通過(guò)考試獲得相應(yīng)的資格證書(shū)。在獲取證書(shū)的過(guò)程中，很多考生對(duì)證書(shū)級(jí)別標(biāo)識(shí)充滿(mǎn)疑問(wèn)，證書(shū)上只有“人力資源管理師”，如何判斷是初級(jí)還是中級(jí)？跟著小編一起閱讀下文了解吧！

初級(jí)和中級(jí)人力資源管理師證書(shū)的主要區(qū)別在于證書(shū)名稱(chēng)和適用范圍。

1、證書(shū)名稱(chēng)?

初級(jí)經(jīng)濟(jì)師的人力專(zhuān)業(yè)證書(shū)名稱(chēng)為“助理人力資源管理師”，而中級(jí)人力專(zhuān)業(yè)證書(shū)名稱(chēng)為“人力資源管理師”?。因此，通過(guò)證書(shū)名稱(chēng)可以區(qū)分初級(jí)和中級(jí)。

?2、適用范圍和職稱(chēng)級(jí)別?

初級(jí)人力資源管理師對(duì)應(yīng)的是助理人力資源管理師職稱(chēng)，適合剛?cè)胄械娜藛T；而中級(jí)人力資源管理師對(duì)應(yīng)的是人力資源管理師職稱(chēng)，適合希望在管理崗位上長(zhǎng)期發(fā)展的人員?。

?3、崗位標(biāo)簽?

初級(jí)人力資源管理師是人力資源行業(yè)的入門(mén)級(jí)證書(shū)，適合剛?cè)胄械男』锇?；而中?jí)人力資源管理師則是升職加薪的利器，崗位標(biāo)簽是管理人員，適合那些希望在管理崗位上長(zhǎng)久發(fā)展的人?。

4、政策區(qū)別?

在積分落戶(hù)方面，中級(jí)證書(shū)的作用要高于初級(jí)證書(shū)?。此外，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師（人力資源）證書(shū)在企事業(yè)單位中用于評(píng)定職稱(chēng)和薪資調(diào)整時(shí)，具有更高的價(jià)值?。但無(wú)論是初級(jí)還是中級(jí)，每年都可以抵扣個(gè)稅3600元。但在積分落戶(hù)方面，中級(jí)證書(shū)的作用要高于初級(jí)證書(shū)。

所以，大家不用擔(dān)心人力資源管理師初級(jí)證書(shū)與中級(jí)證書(shū)會(huì)有所混淆，在本質(zhì)上二者還是有很大區(qū)別的。