綜合素質(zhì)面試

MBA面試形式主要分為兩類：

(1)個人面試：主要內(nèi)容有自我介紹、管理知識、管理實(shí)際問答、案例分析、管理潛質(zhì)測試等。個人面試一般時間都很短，長不會超過半小時，短則10分鐘左右。

2)小組面試：分為小組討論或互辯式。

它是由多名考生共同進(jìn)行的面試，通常需要30分鐘。要求考生進(jìn)行小組討論，互相合作解決或討論某一問題，或者讓考生輪流擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)，主持會議、發(fā)表演講或進(jìn)行商辯等。這類面試的目的是考察考生的人際關(guān)系技巧，對所處環(huán)境的洞察力和對領(lǐng)導(dǎo)力等。無領(lǐng)導(dǎo)小組討論是常見的一種集體面試法。小組討論中，眾考官坐于離考生一定距離的地方，不參加提問或討論，通過觀察、傾聽為考生進(jìn)行評分。

對于小組面試，面試難度較大，既反映個人能力也反映團(tuán)體合作精神。能夠用人容人，或者善于被人用，都是管理者常用的素質(zhì)。

政治考察

MBA的復(fù)試，一般都是以政治學(xué)的形式進(jìn)行的，而政治學(xué)的內(nèi)容也是各不相同的。

(1)筆試：以清華為例，復(fù)試的時候會有一次筆試，不過會提前確定復(fù)習(xí)內(nèi)容，以及考題的種類。

(2)采訪：如就時事熱點(diǎn)、社會主義市場經(jīng)濟(jì)等方面的問題提出一兩個問題。只要稍作準(zhǔn)備，就能應(yīng)對。

英語口語和聽力測試

MBA招生院校采取的英語聽力和口語測試方法主要有以下3類。

(1)聽力口語分開進(jìn)行。聽力仍采取過去筆試中的做法，在規(guī)定時間內(nèi)做選擇題。大家一起聽室內(nèi)廣播為主，很難做到用專用的耳機(jī)來考試?？谡Z在測試完聽力后分小組進(jìn)行。

(2)聽力、口語放在一起。采取面試的方法直接進(jìn)行。先讀一段英文，讓你翻譯，然后考官與考生進(jìn)行英文對話。

(3)聽力采取筆試的方法，口語放在面試中。例如：清華大學(xué)MBA在職班和全日制班即采取這種形式。

一般來說，考前的訓(xùn)練是非常必要的，尤其是那些想要報(bào)考知名大學(xué)的工商管理碩士的學(xué)生，必須在面試之前的這段時間里，有意識地進(jìn)行訓(xùn)練。

MBA復(fù)試英語的口語和聽力基本是很簡單的一些自我介紹之類的，但是重點(diǎn)大學(xué)對于這方面的要求會更加嚴(yán)格。

需要注意的是，口語和聽力一時要提高的話不是很簡單，從現(xiàn)在開始到復(fù)試還有一段時間，建議口語多閱讀英文報(bào)刊，觀看英文電影，每天做做聽力練習(xí) 多聽英語多讀英語。