題目：

如果把你和你的團(tuán)隊(duì)比作西游師徒四人，你作為唐僧，如何看待對(duì)應(yīng)三個(gè)徒弟的三種不同類型的團(tuán)隊(duì)成員？你認(rèn)為你需要的是哪種成員？

解題思路&參考答案：

唐僧師徒四人歷經(jīng)千辛萬(wàn)苦和艱難險(xiǎn)阻，終于求得真經(jīng)，可以說(shuō)唐僧團(tuán)隊(duì)是一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)組合。師徒四人的風(fēng)格迥異，內(nèi)部也曾矛盾重重甚至差點(diǎn)面臨團(tuán)隊(duì)解散的風(fēng)險(xiǎn)，但他們的目標(biāo)堅(jiān)定而且互相之間的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，使他們最終走向了成功。

在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都扮演了不同的角色。以現(xiàn)代企業(yè)管理的角度來(lái)看，師徒四人的能力、性格、德行等都各不一樣。

唐僧是團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，能力不算出色，但是信念堅(jiān)定，目標(biāo)明確，督促下屬完成工作并及時(shí)做出績(jī)效考評(píng)，能夠以德服人。他因?yàn)樽陨頉Q策能力不強(qiáng)，甚至多次把悟空踢出團(tuán)隊(duì)，卻也能召回能人，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)朝著一致的目標(biāo)前進(jìn)。

悟空是團(tuán)隊(duì)里能力最強(qiáng)的，人脈資源廣泛，頭腦靈活，行動(dòng)迅速，可謂是團(tuán)隊(duì)中的優(yōu)秀人才。不過(guò)悟空也有自身的缺點(diǎn)，比如團(tuán)隊(duì)合作精神一般，易發(fā)怒且難自我約束，對(duì)全局的把控能力也欠佳。所以悟空也是因?yàn)樽陨淼娜秉c(diǎn)，可以成為優(yōu)秀的員工，卻難以成為好的管理者。悟空的性格特點(diǎn)是自傲自負(fù)。

八戒看似一無(wú)是處，好吃懶做，自私自利，還偷吃好色等等。但仔細(xì)去思考的話，他也是團(tuán)隊(duì)中不可或缺的成員。他的協(xié)調(diào)能力在團(tuán)隊(duì)中首屈一指，每次都能在悟空被罰后，在唐僧和悟空之間周旋，最終把所有人都重新拉回團(tuán)隊(duì)中。另外他工作質(zhì)量還算不錯(cuò)，既能奉迎領(lǐng)導(dǎo)也能與團(tuán)隊(duì)中所有人搞好關(guān)系。

八戒的個(gè)性有點(diǎn)自卑，還喜歡自吹自擂。沙僧是任勞任怨的執(zhí)行者，能吃苦，能干臟活累活。挑擔(dān)子，喂馬，后勤事務(wù)一肩挑，關(guān)鍵時(shí)刻還能打妖怪。沙僧的工作能力一般，但忠心耿耿，踏實(shí)努力，心思縝密，而且有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。他可能難有大的作為，但卻是團(tuán)隊(duì)中大家都喜歡的成員。幾乎沒(méi)什么個(gè)性，在團(tuán)隊(duì)中起到平衡作用。

自己的團(tuán)隊(duì)需要哪種成員，是根據(jù)自己的業(yè)務(wù)能力、團(tuán)隊(duì)成員的情況、個(gè)性特點(diǎn)等來(lái)搭配一個(gè)在業(yè)務(wù)能力上突出、性格匹配均衡、組織內(nèi)可自我協(xié)調(diào)和發(fā)展的各種人才兼?zhèn)涞膱F(tuán)隊(duì)。可以從自身的特點(diǎn)、能力和性格等方面出發(fā)，結(jié)合團(tuán)隊(duì)的需要來(lái)打造屬于自己特色的團(tuán)隊(duì)，這樣才是最有競(jìng)爭(zhēng)力的。

提前準(zhǔn)備相關(guān)熱點(diǎn)問(wèn)題的好處：

1、提升應(yīng)試自信與心態(tài)穩(wěn)定

增強(qiáng)心理準(zhǔn)備：通過(guò)提前準(zhǔn)備熱點(diǎn)問(wèn)題，考生可以更加熟悉復(fù)試流程和常見(jiàn)問(wèn)題，減少面試時(shí)的緊張感和不安情緒，從而提升自信心。

穩(wěn)定應(yīng)試心態(tài)：面對(duì)熟悉的面試問(wèn)題，考生能夠保持冷靜和鎮(zhèn)定，有助于在復(fù)試中展現(xiàn)出最佳狀態(tài)。

2、優(yōu)化回答內(nèi)容與邏輯性

精準(zhǔn)回答問(wèn)題：提前準(zhǔn)備熱點(diǎn)問(wèn)題，可以讓考生對(duì)常見(jiàn)問(wèn)題的回答更加精準(zhǔn)和到位，避免在復(fù)試中因緊張而遺漏關(guān)鍵點(diǎn)。

提升回答邏輯性：通過(guò)反復(fù)練習(xí)和模擬面試，考生可以鍛煉自己的思維能力和表達(dá)能力，使回答更加條理清晰、邏輯嚴(yán)密。

3、突出個(gè)人優(yōu)勢(shì)與展示綜合素質(zhì)

突出個(gè)人優(yōu)勢(shì)：在準(zhǔn)備復(fù)試熱點(diǎn)問(wèn)題的過(guò)程中，考生可以深入挖掘自己的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，并在回答中巧妙地展現(xiàn)出來(lái)，以吸引面試官的注意。

展示綜合素質(zhì)：通過(guò)回答涉及報(bào)考動(dòng)機(jī)、履歷背景、管理能力等方面的問(wèn)題，考生可以全面展示自己的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、管理能力和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，從而向面試官展示自己的綜合素質(zhì)和潛力。

4、增加成功入學(xué)機(jī)會(huì)

提高復(fù)試通過(guò)率：通過(guò)提前準(zhǔn)備復(fù)試熱點(diǎn)問(wèn)題，考生可以更加從容地應(yīng)對(duì)面試中的各種挑戰(zhàn)，從而提高復(fù)試通過(guò)率。

為最終錄取增加砝碼：在復(fù)試中表現(xiàn)出色，不僅可以讓面試官對(duì)考生留下深刻印象，還可以為最終錄取增加有力的砝碼。

5、積累面試經(jīng)驗(yàn)

模擬面試實(shí)踐：提前準(zhǔn)備熱點(diǎn)問(wèn)題并進(jìn)行模擬面試，可以讓考生積累寶貴的面試經(jīng)驗(yàn)，熟悉面試流程和氛圍。

適應(yīng)面試官風(fēng)格：通過(guò)模擬面試，考生可以逐漸適應(yīng)不同面試官的風(fēng)格和提問(wèn)方式，從而在正式復(fù)試中更加自如地應(yīng)對(duì)。

綜上所述，提前準(zhǔn)備MBA復(fù)試熱點(diǎn)問(wèn)題對(duì)于考生來(lái)說(shuō)具有諸多益處。因此，建議考生在復(fù)試前務(wù)必做好充分的準(zhǔn)備工作，以確保自己在復(fù)試中能夠發(fā)揮出最佳水平。