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        ?2019年10月自考00167勞動(dòng)法真題及答案

        自考 責(zé)任編輯:陳婷 2022-11-23

        摘要:本文主要是為大家提供2019年10月自考00167勞動(dòng)法真題及答案,僅供大家參考。

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        2019年10月自考00167勞動(dòng)法真題

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        2019年10月自考00167勞動(dòng)法真題

        【勞動(dòng)法】

        一、名詞解釋:

        1.不定時(shí)工作

        在官方教材61頁(yè)。指根據(jù)法律規(guī)定在特殊條件下實(shí)行的,每日無(wú)固定工作時(shí)間,是適用于因生產(chǎn)特點(diǎn)、工作特殊需要或職責(zé)范圍的關(guān)系,無(wú)法按標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間衡量或需要機(jī)動(dòng)作業(yè)的勞動(dòng)者的一種工作時(shí)間安排。

        2.經(jīng)濟(jì)性裁員

        在官方教材42頁(yè)。因經(jīng)濟(jì)性原因,使企業(yè)瀕臨破產(chǎn),被人民法院宣告進(jìn)入法定整頓期間,或因生產(chǎn)經(jīng) 營(yíng)嚴(yán)重困難,達(dá)到當(dāng)?shù)卣?guī)定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)而難以正常經(jīng)營(yíng),通過(guò)裁員達(dá)到增效目的。

        3.就業(yè)權(quán)

        在官方教材19頁(yè)。

        4.勞動(dòng)法律關(guān)系。

        在官方教材15頁(yè)。指勞動(dòng)者與用人單位之間,在實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)過(guò)程中依據(jù)勞動(dòng)法律規(guī)范而形成的勞動(dòng)權(quán)利與勞動(dòng)義務(wù)關(guān)系。

        二、簡(jiǎn)答

        1.非全日制工作的特殊性

        在官方教材34頁(yè)。

        2.集體合同中關(guān)于訂立職工代表的保護(hù)

        在官方教材52頁(yè)。

        3.失業(yè)保險(xiǎn)的特殊性。

        在官方教材104頁(yè)。

        三、論述勞動(dòng)法的概念和原則

        在官方教材4頁(yè),白皮書(shū)1頁(yè)。

        指調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系以及與勞動(dòng)關(guān)系密切聯(lián)系的其他社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。

        (1)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益原則;

        (2)貫徹按勞分配原則;

        (3)堅(jiān)持勞動(dòng)者平等競(jìng)爭(zhēng)與公平保護(hù)原則;

        (4)實(shí)行勞動(dòng)行為自主與勞動(dòng)基準(zhǔn)制約相結(jié)合的原則;

        (5)堅(jiān)持法律調(diào)節(jié)與“三方”對(duì)話相結(jié)合的原則。

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