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        ?2022年10月自考00884學(xué)前教育行政與管理真題試卷

        自考 責(zé)任編輯:訚星楚 2023-02-07

        摘要:?自考真題試卷可以幫助考生了解考試內(nèi)容,考試分值,有助于更好地復(fù)習(xí),希賽小編為廣大考生整理了2022年10月自考00884學(xué)前教育行政與管理真題試卷,供大家參考。

        下文是希賽自考頻道整理的2022年10月自考00884學(xué)前教育行政與管理真題試卷,想要查看更多自考真題,可以查閱自考?xì)v年真題自考題庫app下載】。

        2022年10月高等教育自學(xué)考試學(xué)前教育行政與管理試題

        課程代碼:00884

        1.請考生按規(guī)定用筆將所有試題的答案涂寫在答題紙上。

        2.答題前,考生務(wù)必將自己的考試課程名稱、姓名、準(zhǔn)考證號用黑色字跡的簽字筆或鋼筆填寫在答題紙規(guī)定的位置上。

        3.每小題選出答案后,用2B鉛筆把答題紙上對應(yīng)題目的答案標(biāo)號涂黑。如需改動,用橡皮擦干凈后,再選涂其他答案標(biāo)號。不能答在試題卷上。

        一、單項選擇題:本大題共15小題,每小題1分,共15分。在每小題列出的備選項中只有一項是最符合題目要求的,請將其選出。

        1.學(xué)前教育區(qū)別于其他教育的根本特點(diǎn)是

        A.保育性

        B.教育性

        C.福利性

        D.民主性

        2.園所管理任務(wù)實(shí)施的基礎(chǔ)和依據(jù)是

        A.園所教育任務(wù)

        B.園所目標(biāo)

        C.園所規(guī)章制度

        D. 園所規(guī)模

        3.管理以____為起點(diǎn)和基礎(chǔ)。

        A.決策

        B.組織

        C.控制

        D.計劃

        4.對教育工作的控制低于后勤工作,對能力較強(qiáng)人員控制低于對能力較弱人員,對專業(yè)人員控制低于對非專業(yè)人員,體現(xiàn)了控制的____原則。

        A.適時性

        B.適應(yīng)性

        C.適度性

        D.差異性

        5.管理過程的核心階段指的是______階段。

        A.計劃

        B.實(shí)行

        C.檢查

        D.總結(jié)

        6.總結(jié)以____為依據(jù),以____為目的。

        A.計劃,探索規(guī)律

        B.技術(shù),提高

        C.事實(shí),成績

        D.檢查,研討

        7.管理工作缺乏全局性思考,忙于具體、瑣碎、眼前的局部工作,工作處在零亂松散狀態(tài),是由于沒有遵循

        A.觀念管理原則

        B.效能管理原則

        C.能級管理原則

        D.過程管理原則

        8.在《管理的實(shí)踐》一書中,____最早提出了目標(biāo)管理思想。

        A.德魯克

        B.梅奧

        C.法約爾

        D.韋伯

        9.一個組織生存的基礎(chǔ)和靈魂是

        A.組織文化

        B.組織制度

        C.組織機(jī)制

        D.組織結(jié)構(gòu)

        10.園所組織精神、組織宗旨教育觀念、管理觀念、組織規(guī)范和工作態(tài)度等屬于組織形象設(shè)計中的

        A.理念識別

        B.行為識別

        C.視覺識別

        D.聽覺識別

        11.組織文化的中心是

        A.組織價值觀

        B.組織道德

        C.組織精神

        D.人本文化

        12.園所保育工作管理科學(xué)化的核心問題是______的科學(xué)化。

        A.保育手段

        B.保育方法

        C.保育觀念

        D.保育形式

        13.園所管理的有效性的關(guān)鍵取決于管理者的

        A.氣質(zhì)

        B.素質(zhì)

        C.領(lǐng)導(dǎo)水平

        D.人格魅力

        14.《幼兒園工作規(guī)程》屬于我國教育法規(guī)體系中的

        A.教育法律

        B.教育規(guī)章

        C.教育行政法規(guī)

        D.地方性教育法規(guī)

        15.學(xué)前教育行政管理的首要環(huán)節(jié)是

        A.學(xué)前教育決策

        B.學(xué)前教育計劃

        C.學(xué)前教育規(guī)劃

        D.學(xué)前教育預(yù)測

        二、多項選擇題:本大題共5小題,每小題2分,共10分。在每小題列出的備選項中至少有兩項是符合題目要求的,請將其選出,錯選、多選或少選均無分。

        16.信息是一種管理資源,在管理過程中有多種類型,按其性質(zhì)分,有

        A.無效信息和有效信息

        B.原始信息和加工信息

        C.常規(guī)信息和偶發(fā)信息

        D.內(nèi)部信息和外部信息

        E.表象信息和內(nèi)在信息

        17.我國管理學(xué)者運(yùn)用思辨的方法分析管理文化,認(rèn)為有以下層次

        A.管理物質(zhì)文化

        B.管理制度文化

        C.管理意識文化

        D.管理心理文化

        E.管理精神文化

        18.班級工作管理的基本原則有

        A.過程管理原則

        B.全面管理原則

        C.差異管理原則

        D.安全管理原則

        E.效能管理原則

        19.根據(jù)坦南鮑姆和施米特的觀點(diǎn),提出了領(lǐng)導(dǎo)的基本要素是

        A.領(lǐng)導(dǎo)者

        B.被領(lǐng)導(dǎo)者

        C.環(huán)境

        D.領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)

        E.個人才能

        20.學(xué)前教育規(guī)劃編制原則是

        A.學(xué)前教育發(fā)展與國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展相協(xié)調(diào)的原則

        B.學(xué)前教育發(fā)展與國民教育整體發(fā)展相協(xié)調(diào)的原則

        C.學(xué)前教育規(guī)模與質(zhì)量相互協(xié)調(diào)的原則

        D.從實(shí)際出發(fā)的原則

        E.先進(jìn)性與超前性相協(xié)調(diào)原則

        三、名詞解釋題:本大題共5小題,每小題3分,共15分。

        21.觀念管理原則

        22.領(lǐng)導(dǎo)

        23.學(xué)前教育行政

        24.教育法規(guī)(廣義)

        25.學(xué)前教育規(guī)劃

        四、簡答題:本大題共5小題,每小題5分,共25分。

        26.簡述學(xué)前教育發(fā)展的趨勢。

        27.簡述控制職能的基本方法。

        28.簡述園所保育工作的管理誤區(qū)。

        29.如何理解教育督導(dǎo)的性質(zhì)?

        30.簡述學(xué)前教育評價的原則。

        五、論述題:本大題共2小題,每小題10分,共20分。

        31.聯(lián)系幼兒園所管理實(shí)際談?wù)勅绾渭訌?qiáng)園所人力資源管理?

        32.為什么要深化學(xué)前教育體制改革?如何改革我國的幼教體制?

        六、材料分析題:本大題15分。

        33.組織層次與管理幅度的關(guān)系

        早期的法國管理學(xué)者格蘭邱納斯,通過對上下級關(guān)系的研究得出如下結(jié)論,即當(dāng)下級人數(shù)按算術(shù)級數(shù)增長時,領(lǐng)導(dǎo)(或管理)者與下屬之間、人與人之間的關(guān)系就會按幾何級數(shù)增長。他還提出如下公式來計算任何數(shù)目的下屬可能出現(xiàn)的關(guān)系數(shù)值:C=N(2N/2+N-1)或C=N[2N-1+(N-1) ]

        式中C代表可能存在的關(guān)系總數(shù);

        N為直接受一位領(lǐng)導(dǎo)(或管理)者控制的下屬人數(shù)。

        法國管理學(xué)家法約爾認(rèn)為,每一名最高經(jīng)理人員通常擁有不超過四、五名的直屬下級。在實(shí)際的組織工作中,管理幅度主要受以下幾個因素影響:一個是組織層次。管理幅度與組織層次成反比關(guān)系,組織層次越多,管理幅度越窄;反之,則越寬。另一個是受管理者與被管理者的才能、素質(zhì)等因素影響。此外,組織的工作效率、集中程度、工作制度以及組織成員之間的相互聯(lián)系等因素也與管理幅度有關(guān)系。由此可見,管理幅度是有彈性的,可視具體情況靈活掌握。

        問題:請你依據(jù)以上材料,聯(lián)系現(xiàn)實(shí)狀況論述如何運(yùn)用分層管理理論做好園所管理工作?

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