近日，在第十屆藥師法立法促進(jìn)研討會(huì)上，相關(guān)部門(mén)透露《藥師法》基礎(chǔ)調(diào)研工作已全面完成，目前進(jìn)入多部門(mén)聯(lián)合審議階段。中國(guó)藥師協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人表示，該法案有望于2027年正式頒布實(shí)施。作為藥學(xué)領(lǐng)域從業(yè)者長(zhǎng)期呼吁的行業(yè)專(zhuān)項(xiàng)立法，此次突破標(biāo)志著我國(guó)藥師職業(yè)化發(fā)展邁入新紀(jì)元，其核心價(jià)值體現(xiàn)在四大維度：

?1. 職業(yè)身份重構(gòu)：從"銷(xiāo)售終端"到技術(shù)核心?

當(dāng)前社會(huì)藥房場(chǎng)景中，執(zhí)業(yè)藥師常被誤讀為普通藥品銷(xiāo)售員?！端帋煼ā凡莅甘状螌⑺帋熋鞔_定義為“提供藥學(xué)服務(wù)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)主體”，通過(guò)法律形式規(guī)范其執(zhí)業(yè)范疇、權(quán)責(zé)邊界及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。法案落地后，藥師將全面參與臨床用藥指導(dǎo)、藥物療效追蹤及藥品質(zhì)量監(jiān)管體系，推動(dòng)藥學(xué)服務(wù)從商業(yè)輔助向?qū)I(yè)主導(dǎo)轉(zhuǎn)型。

?2. 執(zhí)業(yè)壁壘打破：雙軌制管理轉(zhuǎn)向資質(zhì)互認(rèn)?

現(xiàn)行藥師管理體系存在的“衛(wèi)生-藥監(jiān)”雙軌并行問(wèn)題有望得到根本性解決。根據(jù)立法框架，未來(lái)通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一資格認(rèn)證的藥師可自主選擇醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)或藥品流通領(lǐng)域注冊(cè)執(zhí)業(yè)，實(shí)現(xiàn)跨系統(tǒng)職業(yè)資質(zhì)互認(rèn)。這一變革不僅拓寬執(zhí)業(yè)路徑，更催化醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)人才流動(dòng)生態(tài)的重構(gòu)。

?3. 行業(yè)價(jià)值升維：社會(huì)認(rèn)可與薪酬體系雙重提升?

立法進(jìn)程將顯著強(qiáng)化藥師在合理用藥管控、慢性病管理等領(lǐng)域的技術(shù)權(quán)威性。隨著醫(yī)療機(jī)構(gòu)處方外流政策深化與零售藥房專(zhuān)業(yè)化轉(zhuǎn)型，市場(chǎng)對(duì)執(zhí)業(yè)藥師的需求量預(yù)計(jì)增長(zhǎng)230%以上（據(jù)中國(guó)藥學(xué)會(huì)2023年數(shù)據(jù)），與之對(duì)應(yīng)的薪酬基準(zhǔn)線有望向臨床藥師看齊，形成技術(shù)職稱(chēng)與待遇水平正向關(guān)聯(lián)的新格局。

?4. 準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)迭代：學(xué)歷門(mén)檻與考核難度同步升級(jí)?

行業(yè)分析顯示，立法后執(zhí)業(yè)藥師考試將呈現(xiàn)三大趨勢(shì)：

? - 知識(shí)結(jié)構(gòu)臨床化?：藥物治療學(xué)、循證醫(yī)學(xué)等臨床模塊分值占比提升至60%以上

? - 報(bào)考學(xué)歷高層化?：藥學(xué)/中藥學(xué)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷或成基本報(bào)考條件

? - 繼續(xù)教育強(qiáng)制化?：每年需完成90學(xué)時(shí)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)方可延續(xù)注冊(cè)

? - 行業(yè)建議?：鑒于2025年或成現(xiàn)行考試制度的最后窗口期，業(yè)內(nèi)人士建議從業(yè)者把握政策緩沖階段，盡早完成資質(zhì)認(rèn)證以規(guī)避未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)風(fēng)險(xiǎn)。