相對于預(yù)測型項目，敏捷型項目對團隊成員有著更高的要求，需要保持團隊的多元化和多樣性，作為敏捷管理專業(yè)人士，你是否認(rèn)同該說法？

A.認(rèn)同，因為這是組織的規(guī)定，屬于事業(yè)環(huán)境因素

B.不認(rèn)同，因為敏捷團隊成員應(yīng)該有更專業(yè)的技術(shù)技能

C.不認(rèn)同，因為保持多樣化總是產(chǎn)生沖突

D.認(rèn)同，因為保持多樣化帶來了創(chuàng)新的可能性

答案及解析

【答案】：D選項。

【解析】：本題考查通才型希賽網(wǎng)

團隊中的多元化最主要的益處是可以多元化團隊的輸入，有助于團隊創(chuàng)新。因此D選項正確。

A選項，雖然有這種可能性，但是題干中沒有信息表明這是組織規(guī)定，不構(gòu)成認(rèn)同的理由。

B選項，敏捷團隊講究T型通才型希賽網(wǎng)，并沒有規(guī)定一定是要某方面的專業(yè)人才，這也不是多元化的對立面。

C選項，適當(dāng)?shù)臎_突有利于團隊激發(fā)想法，有利于進步。不能因為多樣化會導(dǎo)致沖突就直接拒絕多樣化。