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2025年中級經(jīng)濟師考試大綱已公布，但教材何時發(fā)布備受關(guān)注。據(jù)悉，教材預計 6月30日前推出，較往年提前。因考試內(nèi)容隨經(jīng)濟政策變動，教材會相應更新。建議考生依大綱用舊教材預習，新教材發(fā)布后聚焦變動處，把握時間高效備考，預?？荚図樌∽C。
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2025年中級經(jīng)濟師工商管理考綱涵蓋企業(yè)戰(zhàn)略、法人治理、營銷、分銷、生產(chǎn)、物流、創(chuàng)新、人力資源、投融資、電子商務(wù)、國際商務(wù)等內(nèi)容。與2024年比，部分表述調(diào)整，如 “區(qū)分公司所有者與經(jīng)營者” 改為 “明確角色差異”，整體變化不大。
2025年中級經(jīng)濟師人力資源管理考綱已公布，考查組織行為學、人力資源管理、經(jīng)濟分析及社會保險政策等內(nèi)容。與 2024年相比，第4章新增人力資源管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型，第6章新增錯誤甄選代價，第12章調(diào)整失業(yè)相關(guān)表述，整體變化不大。
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2025年中級經(jīng)濟師金融專業(yè)考《經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》和《金融專業(yè)知識和實務(wù)》。前者含六大板塊，考單選和多選；后者有12章，涵蓋金融基礎(chǔ)、機構(gòu)、市場等，考單選、多選和案例分析，測查理論與實務(wù)能力。
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2025年中級經(jīng)濟師人力資源管理專業(yè)考《經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》和《人力資源管理專業(yè)知識與實務(wù)》。前者含六大板塊，考查經(jīng)濟知識應用能力；后者分組織行為學等4部分，測查人力資源管理理論與實務(wù)能力。
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